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[单选题]

根据强化理论,职工努力工作是为了避免不希望得到的结果,这就是()

A.自然消退

B.惩罚

C.消极强化

D.正强化

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第1题
海因里希事故连锁理论认为,中断事故连锁的进程,就可避免事故的发生。根据这一原理,企业安全生产工作应以()为中心。

A.防止人的不安全行为.消除物的不安全状态

B.形成注重安全的良好环境

C.由机器代替人进行操作

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第2题
海因里希事故因果连锁理论认为,中断事故连锁的进程,就可避免事故的发生。根据这一原理,企业安全
生产工作应以()为中心。

A.形成注重安全的良好环境

B.使用无缺点的人

C.由机器代替人进行操作

D.防止人的不安全行为、消除物的不安全状态

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第3题
根据期望理论,只有组织提供给员工的激励物员工感觉有价值,他才有可能努力工作。()
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第4题
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MicrosoftInternetExplorer4 5.海因里希事故因果连锁理论认为,中断事故连锁的进程,就可避免事故的发生。根据这一原理,企业安全生产工作应以()为中心。

A.形成注重安全的良好环境

B.使用无缺点的人

C.由机器代替人进行操作

D.防止人的不安全行为、消除物的不安全状态

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第5题
强化理论中提出的四种强化方式中,自然消退是指()。A.奖励那些所希望的行为以使其重复出现B.人们为

强化理论中提出的四种强化方式中,自然消退是指()。

A.奖励那些所希望的行为以使其重复出现

B.人们为了避免不合意或不希望的结果而努力克服某种行为的情况

C.通过对于不希望发生的行为采取置之不理的态度,使其逐渐减少和不再出现。

D.对于不希望发生的行为采取惩罚措施,使之不再出现。

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第6题
根据智力适应理论,老年期的智力活动的主要任务是()。

A.获取信息和解决问题的技能

B.为实现自己的理想和目标而努力工作

C.承担社会责任、家庭责任

D.转向内心世界,整合人生经验

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第7题
海因里希的事故金字塔理论说明了安全生产是可以控制的,事故是可以避免的。()
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第8题
学生的学习行为是为了得到某种报偿,持此观点的是()。A.强化理论B.归因理论C.成就动机理论D.自我

学生的学习行为是为了得到某种报偿,持此观点的是()。

A.强化理论

B.归因理论

C.成就动机理论

D.自我效能感

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第9题
营销商快速与爆发出丑闻的代言人解约,是为了避免消费者产生()。

A.刺激鉴别

B.联结

C.重复

D.强化

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第10题
某工厂在提高职工安全管理素质的塔训过程中,提出“我厂危险源比较多,不可能根除一切危险源和危险,所以宁可减少总的危险性,而不是只彻底消除几种选定的危险”的观点,该观点符合事故致因理论的()

A.海因里希因果连锁理论

B.能量意外释砍理论

C.系统安全理论

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