题目内容
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[单选题]
技术型管理者要重点关注团队中的“管理例外”,下列选项对于这一概念描述正确的是:()。
A.指的是团队中的优秀员工
B.指的是团队中的低效能瓶颈
C.指的是团队可能发生的突发事件
D.指的是团队的优势环节
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A.指的是团队中的优秀员工
B.指的是团队中的低效能瓶颈
C.指的是团队可能发生的突发事件
D.指的是团队的优势环节
A.管理者应该集中时间察看没有问题的地方
B.管理者应该确保计划预算和实际预算一致
C.管理者应该更多的授权以减轻他们的负担
D.管理者应该把时间用于察看有问题的地方
A.管理者的主要职责是创造一个能激励职工热情工作的环境
B.管理者要实心企业的要求和职工个人需要的统一
C.管理者只需要关注职工的“外在报酬”,不需要关注“内在的报酬”
D.管理者要注重职工的报酬问题
A.不同层次的管理者关注的重点也不同
B.管理首先要执行计划职能,它是组织、领导和控制职能的基础和依据
C.组织、领导和控制职能是计划及其目标得以实现的保障
D.计划、组织、领导和控制是最基本的管理职能
E.四大职能是相互融合、相互交叉的
A.在调研时,不仅要关注企业的日常经营活动,还要关注企业的投融资和资本运作活动
B.调研对象应选择重要的部门和经营环节
C.调研要结合企业战略要求,围绕企业价值链的增值活动来进行
D.对于重点业务、关键信息或可疑点,咨询人员应进行补充调研
A.耷调研时,不仅要关注企业的日常经营活动,还要关注企业的投融资和资本运作活动
B.调研对象应选择重要的部门和经营环节
C.调研要结合企业战略要求,围绕企业价值链的增值来进行
D.对于重点业务、关键信息或可疑点,咨询人员应进行补充调研