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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列岗位设置符合规定的有()

A.会计档案保管兼收入登记

B.财务主管兼总账登记

C.出纳人员兼会计档案保管

D.财务主管兼稽核

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第1题
下列关于会计人员岗位的表述符合规定的有()。

A.会计工作岗位可以一人一岗

B.会计工作岗位可以一人多岗

C.出纳人员不得监管稽核

D.出纳可以兼管会计档案

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第2题
甲国有企业有关事项如下:①甲企业单独设置了内部审计部门,但内部审计人员张某没有取得注册会计

甲国有企业有关事项如下:

①甲企业单独设置了内部审计部门,但内部审计人员张某没有取得注册会计师证书。

②会计人员王某负责收入账目的登记工作,同时由于人手不足,王某又负责会计档案保管工作。

③该企业业务收支以欧元为主,采用欧元作为记账本位币,但在编制财务会计报告时折算为人民币。

④该企业的会计机构负责人刘某为单位负责人赵某的叔叔。

⑤该企业规定,各部门定期对财产物资进行清查,对于账实不符的情况,会计机构负责人刘某对财产清查的结果具有全权处理的权利。

要求:根据上述资料,回答下列问题。

格式:(1)针对事项①,下列说法中正确的是()。

A、内部审计岗位不属于会计岗位,张某不需要取得注册会计师证书

B、内部审计岗位属于会计岗位,张某需要取得注册会计师证书

C、内部审计岗位不属于会计岗位,张某需要取得注册会计师证书

D、内部审计岗位属于较高级的会计岗位,张某需要取得注册会计师证书

(2)针对事项②,下列说法中正确的有()。

A、王某可以同时负责收入账目的登记工作和会计档案保管

B、王某同时负责收入账目的登记工作和会计档案保管,不符合设置会计工作岗位的基本原则

C、王某同时负责收入账目的登记工作和会计档案保管,不能达到内部牵制制度的要求

D、王某不可以同时负责收入账目的登记工作和会计档案保管

(3)针对事项③,下列说法中正确的有()。

A、该企业编制的财务会计报告可以以欧元列示

B、该企业可以采用欧元作为记账本位币

C、该企业不可以采用欧元作为记账本位币

D、该企业编制的财务会计报告应当折算为人民币

(4)针对事项④,下列说法中正确的有()。

A、该企业的做法不符合规定

B、该企业的做法符合规定

C、刘某与赵某不属于直系亲属关系,刘某可以担任会计机构负责人

D、刘某与赵某属于直系亲属关系,刘某不能担任会计机构负责人

(5)针对事项⑤,下列说法中正确的有()。

A、刘某作为会计机构负责人,具有全权处理财产清查结果

B、刘某应及时调整账簿记录,保证账实相符

C、刘某应对财产清查结果进行调查分析,明确经济责任,提出处理意见,报经有关领导审批

D、刘某在有关领导审批之前,不得对账簿记录进行调整

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第3题
下列各项中不属于会计电算化下设置的岗位有()

A.电算化主管

B.输入输出操作

C.审核记账

D.计算机维修

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第4题
下列有关会计电算化岗位设置的说法中,正确的有()。

A.审核记账人员不得兼任出纳工作

B.电算审查岗位可由会计稽核人员兼任

C.数据分析岗位可由会计主管兼任

D.在较小的单位中,可由会计人员任软件操作员和电算维护员

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第5题
甲股份有限公司是2006年1月1日成立的一家大型国有控股企业.该公司成立后发生如下事项:(1)2006年1

甲股份有限公司是2006年1月1日成立的一家大型国有控股企业.该公司成立后发生如下事项:

(1)2006年1月,董事长刘某主持召开董事会会议,决定由一名副总经理主管财会工作,为避免行政职务的重复设置,公司不再设置总会计师岗位.

(2)2006年9月,董事长刘某授意该企业出纳将收到的下角料销售款100 000元不记收入账,另行记入“账外账”,用于董事长日常应酬.

(3)2006年12月,公司因产品滞销,亏损已成定局.公司董事长刘某指使会计部主管在会计报表上作一些“技术处理”,确保“实现”年初定下的盈利100万元的目标.会计部主管遵照办理.

(4)2007年1月,聘请某会计师事屋所进行年度报表审计,公司董事长刘某以延聘和提高审计报酬为条件,示意注册会计师出具“无保留意见审计报告”,但遭到注册会计师的拒绝.

要求:根据上述情况和现行会计、金融等法律、法规、规章的规定,回答下列问题:

1.该公司决定不设置总会计师岗位的作法是否符合规定?简要说明理由.

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第6题
下列的会计岗位设置中,符合不相容职务分离原则的有()。

A.记账人员和保管人员不得为同一人

B. 执行人和审批人不得为同一人

C. 记录明细账和总分类账可同为一人

D. 会计和出纳可同为一人答案:ABC

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第7题
下列关于公司财务部门的会计岗位设置的说法中,正确的有()。A. 财务部部长孙某兼任出纳,违反了《会

下列关于公司财务部门的会计岗位设置的说法中,正确的有()。

A. 财务部部长孙某兼任出纳,违反了《会计法》的有关规定

B. 公司聘用财务部部长孙某的同学李某担任出纳,违反了《会计基础工作规范》中的回避性原则

C. 有出纳人员周某办理取款、采买、报销等手续,违反了《内部会计控制规范(试行)》中不相容职务相互分离控制的有关规定

D. 公司决定由出纳周某办理取款,由会计李某保管支票和印鉴的做法说明公司内部控制中存在问题

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第8题
下列情形不得确认为会计基础工作规范考核合格单位的有()。

A.岗位设置未严格遵循不相容职务相互分离原则的

B.出纳人员兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目登记工作或未按要求轮岗的

C.开具虚假发票或接收虚假发票予以报销的

D.未进行审批开展空白支票业务

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第9题
下列会计电算化岗位设置的说法中,错误的是()。

A.在基本会计岗位中,必须一人一岗

B.在电算化会计岗位中,可以一人一岗

C.出纳不能兼任稽核

D.会计电算化岗位,可以在保证数据安全的前提下交叉设置

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第10题
根据案例和现行会计规章制度,回答 66~70 题: 甲股份有限公司是2010年1月1日成立的一家大型国

根据案例和现行会计规章制度,回答 66~70 题:

甲股份有限公司是2010年1月1日成立的一家大型国有控股企业。该公司成立后发生如下事项:

(1)2010年1月,董事长王某主持召开董事会会议,决定由一名副总经理主管财会工作,为避免行政职务的重复设置,公司不再设置总会计师岗位。

(2)2010年3月,董事长王某授意该企业出纳将收到的下脚料销售款50000元不记收入账,另行记入“账外账”,用于董事长日常应酬。

(3)2010年9月,公司采购员小刘出差借款3000元,填写借条时误写为4000元,所以采用了划线更正法更正并由会计主管签字后入账。

(4)2010年12月,公司因产品滞销,亏损已成定局。公司董事长刘某指使会计部主管在会计报表上作一些“技术处理”,确保“实现”年初定下的盈利200万元的目标。会计部主管遵照办理。

(5)2011年1月,聘请某会计师事务所进行年度报表审计,公司董事长王某以延聘和提高审计报酬为条件,示意注册会计师出具“无保留意见审计报告”,但遭到注册会计师的拒绝。

第 66 题 该公司决定不设置总会计师岗位的作法是否符合规定?简要说明理由。

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第11题
2004年6月25日A公司经过严格考核后,决定录用本公司财务科长老张的女儿(刚毕业于某财经院校会计
系的本科毕业生小张)在公司财务部门工作,由于小张刚毕业尚未取得会计从业资格证书,故公司领导要求小张在一年内必须取得会计从业资格证书,否则予以辞退。2004年7月3日,财务科长老张根据人员变化及工作需要,对财务部门会计岗位进行了调整。小张因为刚来,先从出纳做起,原出纳员小李改为从事成本费用核算工作,原成本费用核算岗位人员老胡协助稽核员老王,加强单位内部的稽核工作。上述会计岗位变动人员均办理了移交手续,并由稽核员老王进行了监交。

(1)A公司录用小张从事会计工作是否符合规定?简要说明理由。

(2)财务科长老张对财务科部分会计岗位进行调整是否符合规定?简要说明理由。

(3)财务科长老张安排自己的女儿从事出纳工作,是否符合规定?简要说明理由。

(4)原从事成本费用核算工作的老胡协助稽核员老王从事稽核工作,是否符合规定?简要说明理由。

(5)会计岗位变动人员的手续移交工作,是否符合规定?简要说明理由。

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